תכנית צמרות: צמיחה והתפתחות של מנהלים מכהנים
 

התכנית מיועדת למנהלי בתי ספר, בעלי ותק של ארבע שנים.


תכנית "צמרות" לצמיחה, התפתחות ולמידה של מנהלי בתי ספר, היא פרי יוזמה משותפת של המכון למנהיגות בית ספרית "אבני ראשה" ושל קרן לאוטמן, שסברו כי ראוי להשקיע בהתפתחותם המקצועית של מנהלי בתי ספר.

במוקד ניהול בית הספר נמצא הניהול הפדגוגי של תהליכי ההוראה-למידה. מרכיבים נוספים הם ניהול הארגון, תכנון מהלכים עתידיים במסגרת התכנון האסטרטגי, הנהגת הצוות, ניהולו והתפתחותו המקצועית וניהול יחסי בית הספר והסביבה.

התכנית מקנה ידע תיאורטי ומעשי המותאם לדרישות התפקיד של המנהל, תוך חשיפה למיומנויות ניהול מתקדמות בנושא התכנון האסטרטגי, ניהול מבוסס נתונים, ניהול המשאב האנושי וניהול יחסי ארגון סביבה. מישור למידה נוסף הוא הצבת יעד בית ספרי ועבודה עליו.

מסגרות הלמידה מגוונות וכוללות מפגשי למידה קבוצתיים, מפגשי למידה בקבוצה ארצית, סמינר וסיורים.

המנהלים נחשפים למיטב המרצים, למנהלים פורצי דרך אשר יישמו שיטות ניהול שהובילו להצלחה ולמבנים ארגוניים שונים ומעוררי השראה. התוכנית משלבת לימודים תיאורטיים, יחד עם ליווי אישי והובלת שינוי ושיפור בית ספרי. התוכנית רחבת היקף (120 שעות לימוד ו-10 שעות ייעוץ), והיא מאושרת לגמול.

 


לפרטים נוספים באתר התכנית - לחצו כאן


שותפים:






וכן מפעלי פדרמן בע"מ וקבוצת וילאר.
טוחן מדיה - בניית אתרים